Mnogi ljudje se počutijo prikrajšane, ker morajo delati na počitnicah, vendar se včasih res splača delati tiste dni.
Včasih bodo podjetja zahtevala, da boste plačani več, drugič pa vam bodo podjetja dala bonus.
Preberite več o regresu za letni dopust in o tem, kako lahko velja za vas.
kako dolgo traja kapsule kratom, da začnejo delovati
Povezano: V teh državah se pošiljajo presenetljivi čeki za stimulacijo v vrednosti 500 $, ali je eden vaš?
Koliko znaša regres in katere dni ga bom dobil?
Zvezni zakon ne zahteva, da se delavcem izplačajo nadure, ko delajo na počitnice, in se zakonsko ne obravnavajo kot nadure.
Kljub temu podjetja še vedno tako obravnavajo dan in pomagajo svojim zaposlenim.
Povezano: Čeki za stimulacijo v vrednosti 1000 $ bodo izšli naslednji teden, je eden vaš?
Mnoga podjetja svojim zaposlenim ponujajo dvojni čas ali čas in pol za prevzem izmen med počitnicami. To pomeni, da je njihova redna urna postavka več za ta dan.
koliko tednov je brezposelnost v ny
Dvojni čas pomnoži njihovo redno plačo za dva, čas in pol pa poveča njihovo plačo za 50%.
Podjetja niso dolžna plačati svojim zaposlenim za čas, ko ne delajo v skladu z zakonom o poštenih delovnih standardih.
ali bomo ta mesec dobili stimulativni pregled
Zvezni prazniki so
- Novoletni dan
- Rojstni dan Martina Lutherja Kinga, Jr.
- Dan predsednikov
- dan spomina
- junij
- Dan neodvisnosti
- Dan dela
- Kolumbov dan (ali dan domorodnih ljudstev)
- dan veteranov
- zahvalni dan
- božični dan
Nekateri prazniki, ki niso zvezni, lahko pa vključujejo regres
- Dober petek
- velika noč
- Črni petek
- božični večer
- Novo letni večer
Povezano: Američani, ki izpolnjujejo pogoje, prejmejo čeke presenečenja v vrednosti od 500 do 1800 dolarjev pred božičem
Nekatera podjetja se namesto regresa odločijo za regres za svoje zaposlene.
Bonus se šteje za darilo delodajalca zaposlenemu in ga po zakonu nobeno podjetje ne zahteva.
To je lahko fizično darilo, prosti čas ali denar.
So predmet obdavčitve.
[to
